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Caso de estudo

Fuerza Aérea Uma campanha com uma meta clara.

Meta: 1.200. Resultado: 2.013 em 45 dias.

Candidatos que concluíram o processo de candidatura.

Uma campanha de convocação com uma meta de candidaturas e um prazo definidos.

  • Setor: Instituição pública e defesa
  • Período do projeto: 45 dias de campanha
Meta: Candidaturas concluídas
1.200
Contexto
Meta: conseguir que 1.200 candidatos concluíssem o processo de candidatura.
Meta: Prazo para alcançar a meta
45 dias
Contexto
45 dias para conseguir 1.200 candidaturas concluídas.
Candidatos que concluíram o processo
2.013
Período de medição
45 dias de campanha
Contexto
No dia 45, 2.013 candidatos haviam concluído o processo de candidatura.
Explore o caso

Contexto e desafio

As candidaturas vinham caindo 15% nos quatro anos anteriores. Trabalhamos com a Fuerza Aérea para recuperar o interesse e conseguir que 1.200 candidatos concluíssem o processo de candidatura em um prazo de 45 dias.

O objetivo inicial nos levou a pensar em uma campanha dirigida principalmente aos jovens que podiam se candidatar. Nos primeiros 10 dias, revisamos os dados da campanha e conversamos com cadetes das escolas e instrutores para entender melhor como a decisão era tomada.

Objetivos

Conseguir que 1.200 candidatos concluíssem o processo de candidatura. Tínhamos 45 dias para alcançar essa meta.

Estratégia e ações

Desenvolvemos uma campanha de convocação para conseguir 1.200 candidaturas concluídas no processo seletivo da Fuerza Aérea, com acompanhamento durante os 45 dias de campanha.

Ouvir antes de ajustar

Revisamos os primeiros 10 dias da campanha e conversamos com cadetes das escolas e instrutores. Buscávamos entender o que influenciava os jovens ao considerar uma candidatura.

Reconhecer quem influencia

As conversas e os dados nos ajudaram a reconhecer a influência de pais, responsáveis e tios na decisão. A comunicação precisava considerar também essas pessoas, além dos jovens interessados em se candidatar.

Ampliar públicos e diferenciar mensagens

Ampliamos os públicos da campanha e diferenciamos as mensagens conforme a quem nos dirigíamos. Mantivemos o acompanhamento para ajustar a comunicação com o que aprendíamos durante a convocação.

O projeto em imagens

Fuerza Aérea: campanha 2021

Ano do vídeo: 2021

Vídeo da campanha de convocação de 2021.

Ver vídeo no YouTube

Fuerza Aérea: campanha 2020

Ano do vídeo: 2020

Vídeo da campanha de convocação de 2020.

Ver vídeo no YouTube

Resultados

Alcançamos a meta de 1.200 candidaturas concluídas no dia 30. Ao encerrar a campanha, no dia 45, chegamos a 2.013 candidatos que concluíram o processo de candidatura.

Superamos a meta inicial em 813 candidatos, 67,75% acima do objetivo de 1.200.

A campanha tinha um prazo de 45 dias e cumprimos a meta 15 dias antes do encerramento.

Aprendemos a entender a decisão de quem se candidata considerando também as pessoas que acompanham e influenciam essa escolha. Revisar essa ideia durante a campanha nos permitiu ampliar os públicos e adaptar as mensagens.

Candidatos que concluíram o processo

2.013

Período de medição
45 dias de campanha
Contexto
No dia 45, 2.013 candidatos haviam concluído o processo de candidatura.

Para alcançar 1.200 candidaturas concluídas

30 dias

Contexto
Alcançamos a meta de 1.200 candidaturas concluídas no dia 30, 15 dias antes do encerramento.

Acima da meta de candidatos

67,75%

Base de comparação
Meta inicial de 1.200 candidatos

Conclusão

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